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Zeitwirtschaft mit ZWO ist kinderleicht!

Sie möchten die Zeitwirtschaft in Ihrem Unternehmen digitalisieren, Zettelwirtschaft und Intransparenz abbauen und einen Gewinn für Mitarbeiter und Unternehmen erzielen? Sie möchten gesetzliche Anforderungen schnell und unkompliziert umsetzen? Dann ist Ihre Suche hier beendet!

Mit ZWO – Zeitwirtschaft Online decken Sie alle Bereiche ab:

Arbeitszeiterfassung, Urlaubs- und Abwesenheitsplanung, Überstunden, Arbeitszeitkonten, Beantragungen, automatische Benachrichtigungen und vieles mehr schnell und einfach in den Griff bekommen, ohne dabei Abstriche bei Anforderungen und Funktionen hinnehmen zu müssen. Wir sind uns sicher, dass Sie und Ihre Mitarbeiter ZWO lieben werden. Probieren Sie es jetzt aus! Geringe Vertragslaufzeiten ab 1 Monat, 30 tage kostenloser Test, keine Investitionskosten da sofort startbereit und ein Support der seinen Namen wirklich verdient.

Wir sind für Sie da und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Arbeitszeiterfassung

  • In nur 5 Minuten startklar

  • Gesetzeskonform

  • Präzise und zuverlässig

  • Mobile Arbeitszeiterfassung

  • Integrierte Terminalfunktion

Urlaub & Abwesenheiten

  • Automatische Anspruchsermittlung

  • Beantragungsverfahren

  • Urlaubskonten

  • Kalenderfunktion

  • Individualisierbar

Weitere Funktionen

  • Lohndaten exportieren

  • Aufgaben zuweisen & bearbeiten

  • Projektzeiten und Dienstleistungszeiten

  • Abrechnungen erstellen

  • Kunden- und Artikeldaten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Machen Sie sich Ihr eigenes Bild! Kein Risiko, keine Vertragsbindung!

FAQs:
Alles Wissenswerte zur Arbeitszeiterfassung mit ZWO – Zeitwirtschaft Online

ZWO – Zeitwirtschaft Online ist schnell und unkompliziert einsatzbereit. Nach dem Start Ihrer kostenlosen Testphase können Sie sich anmelden und mit der Einrichtung Ihrer individuellen Firmeneinstellungen beginnen. Das System ist sofort einsatzfähig. In der Regel ist ZWO innerhalb weniger Minuten voll funktionsfähig, da keine komplexe Installation oder langwierige Implementierung erforderlich ist. Dank der intuitiven Benutzeroberfläche können Sie und Ihre Mitarbeiter sofort mit der Zeiterfassung beginnen und von den umfassenden Funktionen profitieren.

Die Integration von ZWO – Zeitwirtschaft Online in bestehende Unternehmenssysteme ist einfach und erfordert keine umfangreichen IT-Kenntnisse. ZWO bietet eine Exportfunktion, sodass die Zeiterfassungsdaten in bestehende Prozesse übernommen werden können. Die Installation und Implementierung sind unkompliziert, und der Support von ZWO hilft bei der Einrichtung und Anpassung an spezifische Unternehmensbedürfnisse.

Ja, ZWO – Zeitwirtschaft Online bietet umfassende Funktionen zur Verwaltung von Abwesenheiten. Dazu gehören Urlaubsplanung, Krankmeldungen, Sonderurlaub und andere Abwesenheitsarten. Mitarbeiter können Urlaubsanträge einfach online stellen, während das Management diese Anträge direkt im System genehmigen oder ablehnen kann. Zudem können Benutzer individuelle Abwesenheitstypen selbst erstellen, um das System optimal an ihre Bedürfnisse anzupassen. Diese automatisierte Verwaltung sorgt für eine klare Übersicht über verfügbare Urlaubstage und Abwesenheiten.

Ja, ZWO – Zeitwirtschaft Online eignet sich ideal für Unternehmen mit mehreren Standorten. Es ermöglicht eine zentrale Verwaltung der Arbeitszeiten und Abwesenheiten, während die Mitarbeiter an verschiedenen Orten ihre Arbeitszeiten einfach erfassen können. Das System synchronisiert alle Daten, sodass das Management jederzeit einen vollständigen Überblick über alle Standorte hat. Dies erleichtert die Koordination und Organisation, unabhängig davon, wo sich die Mitarbeiter befinden.

ZWO – Zeitwirtschaft Online bietet verschiedene Zeiterfassungsmethoden, die sich flexibel an die Bedürfnisse von Unternehmen anpassen. Dazu gehören die klassische Stempeluhr über Browser oder mobile Geräte, Webclock, sowie die Nutzung von Terminals oder auch die Negativzeiterfassung. Diese Vielfalt stellt sicher, dass Unternehmen die für sie passende Lösung wählen können – unabhängig davon, ob sie im Büro, im Homeoffice oder in dezentralen Standorten arbeiten.

Ja, ZWO erfüllt alle Anforderungen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Ihre Daten werden sicher und verschlüsselt verarbeitet, und wir legen besonderen Wert auf den Schutz personenbezogener Daten. ZWO bietet Ihnen volle Transparenz und Kontrolle über die erfassten Daten, und unsere Server befinden sich in Deutschland, sodass alle rechtlichen Vorgaben zum Datenschutz vollständig eingehalten werden.

Zeitwirtschaft bezieht sich auf das Management und die Erfassung von Arbeitszeiten in einem Unternehmen. Es umfasst die Planung von Arbeitszeiten, die Erfassung von Anwesenheit und Abwesenheit, sowie die Analyse dieser Daten zur Optimierung von Arbeitsabläufen. Zeitwirtschaftssysteme wie ZWO helfen Unternehmen dabei, die Produktivität zu steigern, Kosten zu senken und die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen zu gewährleisten.

Digitale Zeiterfassung bietet viele Vorteile: Sie spart Zeit, automatisiert die Dokumentation von Arbeitsstunden und Abwesenheiten und reduziert manuelle Fehler. Mitarbeiter können ihre Zeiten bequem erfassen, während das Management von einem umfassenden Überblick profitiert. Darüber hinaus verbessert die digitale Erfassung die Transparenz, vereinfacht die Überstundenverwaltung und ermöglicht eine effiziente Urlaubsplanung. All diese Faktoren führen zu einer optimierten Zeitwirtschaft.

Zeiterfassungssysteme wie ZWO helfen Unternehmen dabei, gesetzliche Vorgaben, wie das Arbeitszeitgesetz in Deutschland, einzuhalten. Laut einer Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs ist die digitale Zeiterfassung in der EU bereits Pflicht, und auch in Deutschland wird diese Pflicht bald in Kraft treten. Eine genaue Erfassung der Arbeitszeiten, Pausen und Ruhezeiten ist daher unerlässlich, um rechtliche Risiken zu minimieren und die Einhaltung der Vorschriften sicherzustellen. Mit ZWO sind Sie bestens vorbereitet auf aktuelle und kommende Gesetze.

Branchen wie Einzelhandel, Gastronomie, Baugewerbe und das Gesundheitswesen profitieren stark von Zeiterfassungssystemen. In diesen Bereichen gibt es häufig flexible Arbeitszeiten, Schichtarbeit und eine große Anzahl von Teilzeitkräften. Zeiterfassungssysteme helfen dabei, Schichtpläne zu erstellen, Überstunden zu verwalten und die Arbeitszeiten jedes Mitarbeiters präzise zu erfassen. Erfahren Sie mehr…

Mobile Zeiterfassung ermöglicht es Mitarbeitern, ihre Arbeitszeiten von überall aus zu erfassen. Besonders Außendienstmitarbeiter oder Mitarbeiter in dezentralen Standorten profitieren von dieser Flexibilität. Das System synchronisiert die erfassten Zeiten in Echtzeit, sodass das Management jederzeit einen aktuellen Überblick über die Anwesenheit der Belegschaft hat.